Sdr.Radjasep anda mengatakan bahwa setiap tahun ke 4 , terjadi hubungan yang kurang harmonis antara anda dengan atasan. Menurut anda hal ini disebabkan oleh adanya karyawan atau rekan kerja lain yang iri kepada anda dan memberikan informasi informasi yang tidak benar tentang diri anda.
Sdr Radjasep, salah satu hal yang terpenting dalam hubungan kerja adalah keterbukaan komunikasi. Dunia kerja seharusnya adalah dunia 'rasional dan obyektif. Sehingga keterbukaan informasi dan keterbukaan komunikasi sangat penting untuk menghindari praduga praduga yang bersifat subyektif dan belum tentu kebenarannya.
Apabila anda merasa selama 3 tahun awal atasan anda bersikap baik kepada anda, dan mungkin hubungan anda sudah cukup dekat. Maka untuk mengklarifikasi kemungkinan2 yang masih samar atau praduga, saya mengusulkan anda suatu saat meminta waktu untuk bertemu secara khsus dengan atasan anda. Mintalah waktu yang tepat, pada sore hari dimana pekerjaan sudah reda, atau Jumat sore ( bila hari sabtu libur )
Sampaikan kepada atasan anda , bahwa anda meminta evaluasi dan feedbak, serta nasehat nasehat tentang kinerja anda selama ini. Katakan bahwa anda ingin mengetahui sisi kelemahan anda dan ingin memperbaikinya.
Permintaan ini sebenarnya media agar anda mendapatkan informasi langsung dari atasan , persepsi dan penilaian belaiu tentang diri anda. Diharapkan bila ia bersedia dan mau berdiskusi tentang diri anda, maka ini adalah kesempatan yan baik bagi anda untuk mengklarifikasi persepsi persepsi yang kurang tepat yang mungkin didapat atasan anda dari orang lain. Pada saat berkomunikasi yang penting hindari sikap 'defence' atau asal membela diri . Terima lah bila ada kritik kritik atau saran saran yng mengkin disampaikan oleh atasan anda.
Jangan dilupakan pula bahwa untuk 'orang timur' hubungan informal dalam komunikasi dengan atasan juga penting. Diharapkan anda berkomunikai dengan atasan tidak hanya dalam urusan pekerjaan. Cobalah perluas area pembicaraan dan interaksi dalam masalah malasah yang lebih ringan , tentang hobby, sekolah anak,acara televisi dan lain lain yang bisa memperluas dan memperluwes interaksi anda dengan atasan. Pelajari ciri pribadi atasan anda, sehingga anda bisa menemukan cara yang tepat bila bersosialisasi dnegan beliau .Diharapkan atasan anda bisa lebih terbuka dan tidak menyembunyikan suatu praduga tentang anda.
Tentang adanya rekan rekan yang mungkin ( anda duga ) iri/cemburu kepada anda, tidak perlu dipkirkan. Karena itu sudah merupakan resiko dalam kehidupan.
Tugas anda adalah tetap konsisten bekerja sebaik mungkin dan menjaga kerjasama dengan semua rekan kerja. Sehingga adanya gossip atau celaan tentang diri anda dengan sendirinya tidak mempan dengan sendirinya.
Selamat mencoba.Selamat berkarya.